Энергетические затраты при различных видах трудовой деятельности.

Введение 3

1. Классификация основных форм деятельности человека 4

2. Виды энергозатрат 8

3. Формы деятельности и энергетические затраты 9

4. Организация рационального режима труда и отдыха 10

Заключение 13

Список использованной литературы 14

В данной работе анализируются проблемы классификации тяжести труда и ее факторы. Тяжесть труда - это степень воздействия всех факторов трудового процесса на жизнедеятельность работника, его работоспособность, здоровье. Показано, что тяжесть труда зависит от влияния на организм работающего технологического процесса, средств труда, предмета труда, микроклиматических условий и др.

Определяется влияние условий труда на здоровье работника с использованием следующих понятий: «тяжелая работа», требующая большой мышечной нагрузки, «вредная для здоровья работа», например, работа в помещении, воздух которого содержит вредные примеси.

Выделяются основные факторы, определяющие определенную степень тяжести труда: степень физического и нервного напряжения, разнообразие рабочих движений, приемов и операций, характер выполняемой работы, опасность производственного травматизма и д.р.

Вместе с тем в работе подчеркивается, что факторы условий труда, выступающие в качестве внешнего агента воздействия на организм человека, не могут во всей полноте характеризовать степень тяжести труда. Степень тяжести необходимо изучать, основываясь на тех реакциях и изменениях, которые происходят в организме человека под влиянием условий труда. То есть следует учитывать психофизиологические характеристики человека в процессе трудовой деятельности; воздействие нервно-психических видов нагрузки на его организм, который при определенных условиях труда играют решающую роль.

Каждый конкретный труд требует определенных нервно-психических и физических усилий, нервно-эмоционального напряжения, происходит в различных санитарно-гигиенических и климатических условиях. Все это влияет на работника. Задача физиологии и психологии труда – изучать воздействие на организм человека всех сторон труда.

С помощью научно обоснованной классификации труда, построенной с учетом психофизиологических особенностей организма человека, становится возможным определение критериев равнонапряженного труда.